| 仕事の内容 | 【仕事内容】 当社で扱う保険は生命保険、自動車保険、損害保険など、「無い保険はない」といっても過言でないほど、多種多様な保険を取り扱います。また、これらの保険も時代の変化に合わせて種類や保障の内容などが常に新しくなっています。 例えば、最近では運転中の安全をサポートするドラレコ型の保険があるのをご存じですか？ お客さまにとっては豊富な種類の保険から、何が必要で、適しているのかを選べない、あるいは保険の存在を知らないという事もあります。そこで、コンサルティング職として、お客さまに適した保険を提案するのが役割として求められます。 ■入社後について：入社後は、先輩と営業同行やアシスタント事務業務から始めて頂き、保険の知識を学んで頂きます。 ■特徴： 『ワンストップコンサルテイング』：財務コンサルティングに関しては会計、労務に関しては、法律の専門知識が必要になります。こうしたケースに対して、連携している公認会計士、税理士、社会保険労務士、弁護士などのスペシャリストとの協力関係を築いて問題解決にあたります。 『チーム制営業』：ひとつの案件に対して、顧客のもとに伺うコンサルタント、財務プランニングを担当するプランナー、双方に関わるアシスタントとそれぞれの職務を分けることで、専門性を高めて効率的に仕事が進められる体制を整えています。 【AIを駆使してお客さまをサポート】 よくある保険営業のイメージは、テレアポや一生懸命なセールス等「喋りの腕一本で勝負！」という事を思い浮かべる方も多くいます。 しかし、当社では「新しい挑戦」の一つとして、「MS1 Brain」という新しいAIサポートシステムを活用しています。顧客の属性や動向にあった保険プラン内容をAIによって導出し、提案方法までサポートするツールです。 貴方の工夫次第でツールをフル活用し、より多くのお客さまの役に立つことが出来ます。 【チームの成果重視】 チームで目標を掲げ、成果を上げる事に重点を置いています。もちろん、個人の成果も評価給として反映されるため、頑張りが反映されるお仕事です。 |
|---|---|
| 勤務地 | 豊橋支店：愛知県豊橋市駅前大通3-60 豊橋イーストビル１F（豊橋駅から徒歩8分） |
| 給料等 | 【月給】250,000円～ （2年間、30時間分の残業手当保障を含みます） 別途、 交通費：支給 賞与：1月・7月 |
パワーシステムサービス株式会社
【家庭と仕事の両立を応援！】クリーンルーム内での機械の組み立て作業員を募集中！（正社員）
| 仕事の内容 | 油分やホコリが一切ない、東三河でトップクラスの清潔さを誇るクリーンルームの中で、半導体搬送装置の組み立て作業をしていただきます。 【おすすめポイント3選！】 ①休みを取ってください！ あなたの大切な日は、大切に過ごしてください。休みを取って、その日を思う存分に過ごしてください。弊社は、仕事とプライベートの充実を目指す方を応援しています。 ②工場内作業未経験者大歓迎！ 作業のマニュアルが整っています。未経験者も安心して働くことができます。 従業員（男性33名、女性36名）のほとんどが、未経験からスタートして活躍しています。 ③もくもく組立作業！ ライン作業ではありませんので、自分のペースで、もくもくと作業をしていただけます。 ※働くイメージをつけるための工場見学についても、いつでもお待ちしておりますので、お気軽にお問い合わせください！ |
|---|---|
| 勤務地 | 〒441-3155豊橋市二川町字四畝町169-1 〒441-3114豊橋市三弥町字元屋敷150番地（シンフォニアテクノロジー内） |
| 給料等 | 【給与】 時給1,030円以上+各種手当+賞与年2回 ※時給制ですが、正社員としての採用です。 ※年齢・スキル・経験を考慮のうえ、決定します。 【月収例】 ・入社3カ月／正社員／月収21万3000円 （時給1,030円×8時間×20日＋各種手当） ・入社3年／現場リーダー／月収30万4000円 （時給1,200円×8時間×20日＋各種手当） 【各種手当】 賞与：年2回（2022年度実績：合計3ヶ月分） 家族手当、残業手当、技能手当、役職手当、食事手当、休日出勤手当、資格手当 |
株式会社建築資料研究社 日建学院
【営業職】専門知識不要！業界トップの知名度を誇る大手予備校でのライセンスアドバイザー（正社員）
| 仕事の内容 | 1級建築士合格実績No.1の大手資格試験予備校「日建学院」豊橋校におけるライセンスアドバイザーのお仕事です。 ライセンスアドバイザーといっても、資格や専門知識は不要。 具体的な業務は主に下記３つです。 ①法人営業（建築・不動産業界の企業、建築の大学・専門学校への定期訪問＆提案営業） 担当する企業や学校へ定期訪問し、試験の情報提供や模擬試験の案内、ニーズに合わせて各種ガイダンスやセミナーを提案します。 そのような日々のコミュニケーションを通じて企業・学校との関係づくりを行い、受講生の獲得を推進します。 企業や学校は、そもそも従業員や生徒の資格保有者を増やしたいというニーズがある場合が多いので、スムーズに受講生の募集に繋げることができます。 また、当予備校は建築・不動産関係の資格試験予備校としては最大手であり同業界内での知名度はバツグンであること、さらに定期訪問先には当予備校の卒業生（＝合格者）がいらっしゃることが多いことも、営業活動がしやすい理由のひとつです。 ②個人営業（建築・不動産関係の資格取得を目指す個人に対するアプローチ） 当予備校が開催するガイダンスやセミナーに参加された方やお問い合わせをいただいた方に対して、当予備校への入学をご提案します。 ③受講生の合格までのサポート 予備校の営業は、「売ってからが始まり」です。 受講生と二人三脚で合格までサポートします。 サポート内容としては資格取得に向けた相談やカウンセリングなどです。 【未経験者大歓迎！建築に関する専門知識、資格も不要です】 業務の流れや資格取得に向けた受講生のフォロー方法が身に付くまでは、先輩のライセンスアドバイザーがサポートしながら仕事をしてもらいますので、専門的な知識は必要なく、未経験から始めた方もたくさん在籍しています。 受講生が合格を勝ち取った際には、一緒に喜び合い、感謝される、他の営業では味わうことのできない魅力的な仕事です。 ※法人営業に特化した仕事をご希望される方には、工務店等にCADシステム等を販売するシステム事業部のお仕事もご案内可能です。 |
|---|---|
| 勤務地 | 日建学院豊橋校 所在地：豊橋市広小路1-1 三井タチバナビル2Ｆ |
| 給料等 | 【月給】277,000円～（営業手当、みなし残業代等を含む） 採用から6ヶ月は上記の金額。 採用から6ヶ月経過後は、固定給＋インセンティブとなります。 その他、通勤手当等あり。 賞与年2回 |
株式会社 エデックリンセイシステム
【文理不問】法人向け製品の販売営業、提案型ソリューション営業
| 仕事の内容 | ものづくりの現場を省力化・省人化させるオーダーメイド製品のシステム開発を提案します。 画像処理を用いた検査システム、各種製造工程の自動化の提案、制御盤や各種コントローラーの設計・製造請負（オーダーメイド）の提案営業など。 文理不問です。 |
|---|---|
| 勤務地 | 豊橋本社：愛知県豊橋市西幸町字浜池331-9 |
| 給料等 | 修士了【月給】227,000円～ 大学卒【月給】208,000円～ ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ決定 昇給：年1回 賞与：年2回 |
| 仕事の内容 | 主に自動車に使用される「プラスチック部品の製造」を担当してもらいます。 まずは、機械への材料投入や完成品の入った箱の運搬・整理など 簡単な製造の補助作業から覚えてもらいます。 ゆくゆくは、 ・担当部品の品質チェック ・生産設備の設定、簡単なメンテナンス ・他、製造に必要な材料購入や在庫、納期管理などの管理業務 等の管理業務をお任せします。 未経験からstartする方も大勢います！ |
|---|---|
| 勤務地 | 本社工場：愛知県豊川市穂ノ原2丁目1－17 一宮工場：愛知県豊川市足山田町小金2－13 |
| 給料等 | 【月給】180,000～280,000円 経験やスキルに応じて応相談 ※モデル初任給 未経験スタート 入社時21歳 180,000円 工場勤務経験あり（他業界）入社時31歳 220,000円 工場勤務経験あり（同業界）入社時38歳 280,000円 ・昇給年1回(5月) ・賞与年2回(7月・12月) その他、下記手当等があります。 ・交通費 ・時間外手当 ・職務手当 ・役職手当 ・出張手当 ・住宅手当 ・食事手当 ・家族手当 ・資格手当 ・結婚、出産祝金 ・慶弔見舞金 |
| 仕事の内容 | ■総合職選抜コース 営業職 お客様の建設現場状況に応じて使用する適切な建設機械レンタルを柱とした提案営業が主な仕事です。当社のお客様は建設業・設備工事業を中心に、地元の自治体、農業関連など多岐に渡っています。 選抜コースは早期に管理職を目指される方、キャリアアップを目指している方を対象にしている育成コースです。 |
|---|---|
| 勤務地 | 本社のある愛知県豊橋市を中心に岐阜・三重・静岡に建機レンタル21拠点、仮設3拠点、サービス4拠点、イベント用品レンタル１拠点。 |
| 給料等 | ■営業職（総合職選抜コース） 月給/ 228,000円 （大卒） ・上記の他、時間外労働の有無にかかわらず20時間分の営業手当として30,000円支給 ・超過分の時間外労働は追加で支給 |
シンニチ工業株式会社
【技術系総合職】安定は挑戦の結果生まれる！組織大改造中の中間素材メーカー（正社員）
| 仕事の内容 | ■品質管理 工程内での品質を管理し、安定した品質の製品をつくり続けられるよう管理する仕事です。万が一、不具合が発生した場合は、不具合品の分析をし、原因を究明。対策を講じます。品質は製造業の命。お客様への信頼にも大きく関係することから厳しい目で管理することが求められます。 ■生産技術 より良い品質の製品を効率よく生み出すために、生産設備の改良や工程の改善を行うのが仕事です。当社はパイプ製品をつくっているので、設備もそれに特化した加工設備を扱うことになります。生産を止めないように、常に設備を万全の状態に整え、管理することも求められます。 |
|---|---|
| 勤務地 | 本社（豊川市平尾町）、穂ノ原工場（豊川市穂ノ原） |
| 給料等 | 215,000～460,000円（基本給+役職手当）+諸手当、昇給年1回、賞与年2回（22年実績 年間2.8か月） |
株式会社東愛知新聞社
東三河の新聞社で広告を企画・提案する仲間を募集（正社員）
| 仕事の内容 | ■企画営業 新聞社は購読料以外には、企業が紙面に広告を掲載する際に発生する広告費が売上の多くを占めています。 今回募集する企画営業とは、主に新聞広告の企画・提案と、付随する事務作業全般が主な仕事内容となります。 ■業務内容 原稿の打ち合わせ、校正などクライアントとのコミュニケーションが必要になります。 広告にも新規開店、イベント告知、新商品案内、会社の周年や題材を決めて特集記事と共に、広告を掲載する特集紙面などいろいろな種類があります。 これらの情報（広告）を地元で長年発行し続ける新聞を通じて多くの方へ周知すると共に、新聞の信頼性が情報の信用性を後押しし、消費者の行動を後押しします。 この仕事が、これからの地域の活性化に繋がる役割をしています。 東愛知新聞の一番の強みは地元密着という点です。だからこそ長年継続して広告を出稿してくださる企業様もいらっしゃいます。そのようなお客さまを大切にしつつ、新規で特集記事や企画を考え提案を行っています。 ■営業エリア 豊橋・豊川・蒲郡・新城・田原・浜松・湖西その他近隣地域となります。 ■仕事のサイクル ・企画書作成（新規・既存企画） ・クライアントへ提案 ・出稿可否を確認 ・原稿打ち合わせ ・校正 ・掲載 |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県豊橋市新栄町字鳥畷62（本社） |
| 給料等 | 【月給】200,000円～300,000円 （経験により考慮） 【手当】 期末手当、通勤手当、住宅手当、車両手当、拡張手当、自宅購読手当 |
永田鉄工 株式会社
【生産技術】動くものに欠かせない高精度歯車で世界のもの作りを支える仲間を募集
| 仕事の内容 | ■生産技術 生産工程の設計や治具製作、設備工具の選定などを行います。 【具体的には】 お客さまから届いた歯車図面の加工検討や、加工用図面の作成があげられます。 また、新規加工品に関しては、治具・工具・設備を含めた生産準備を行い、その中でも治具は、図面の作成、製作も行います。 その他にも新規生産設備の立ち上げ、生産設備の改善・改造、歯車の製造や品質にかかわる技術サポートなどを行っていただく場合もあります。 【資格取得支援制度】 熱処理技能士、フォークリフト運転など、業務に必要な資格の取得支援制度があります。 |
|---|---|
| 勤務地 | 本社：愛知県豊川市宿町野川1-12 |
| 給料等 | 【月給】200,000～350,000円（初任給） ※経験を考慮して決定します 【賞与】年2回（7月、12月） |
東愛知日産自動車 株式会社
想定外の感激をいただけて驚き⁉お客様に最適な提案をするカーライフアドバイザー
| 仕事の内容 | 【日産車の提案営業】 東愛知日産自動車各店舗で、日産車の販売・営業を行います。 当社のカーライフアドバイザーは単に車を「モノ」として扱うのではなく、お客様の暮らしの一部として捉え、さらにお客様の人生までも視野に入れながら、ライフプランニングを行う、提案営業＝劇場型営業です。 TASUKIの記事で劇場型営業の秘密を公開中です！是非ご一読ください。 ➡コチラからご覧頂けます |
|---|---|
| 勤務地 | 豊橋岩屋店（愛知県豊橋市字岩屋西５−５ 岩屋町） 豊橋高師店（愛知県豊橋市松井町中新切１４−１） 豊川蔵子店（ 愛知県豊川市蔵子５丁目１３−５） ※上記3店舗にてそれぞれ1名募集を行っています。 |
| 給料等 | 【月給】 204,300円～＋諸手当 ※あなたの経験,年齢,能力を考慮し給与を決定します ★1年目から月収30万円も目指せます！ 【手当】 役職手当、家族手当、通勤手当、車両手当、住宅手当 ※住宅手当は遠方出身の方向けに５年以内で手当を支給 昇給：年1回(6ヶ月毎) 賞与：年2回(7月・12月) ※賞与の今年度実績2.6ヶ月分 【モデル年収例】 年収390万円 ／ 経験3年 年収430万円 ／ 経験5年 年収580万円 ／ 経験10年 |